「대학일자리플러스센터 운영 규정」

제1조(목적) ① 이 규정은 울산대학교 대학일자리플러스센터의 운영에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다.

  ② 센터는 본교 학생, 졸업생, 지역청년을 위한 통합 취업지원 서비스 제공을 목적으로 한다.

제2조(업무) 센터는 다음 각 호의 업무를 추진한다.

   1. 청년특화 원스톱 진로·취업 인프라 구축

   2. 청년 진로탐색 및 전문상담 지원

   3. 취업컨설팅 및 일자리 매칭 서비스 제공

   4. 청년정책 체감도 제고

   5. 지역청년 고용거버넌스 기반 고용지원 서비스 제공

   6. 거점형 특화 프로그램 운영

   7. 그 외 센터의 목적에 부합한 사업

제3조(조직) ① 센터는 원활한 운영을 위해 센터장을 두며, 센터장은 학생지원처장으로 겸보한다.

  ② 센터에 대학일자리지원팀을 두며. 팀장은 6급 이상의 직원으로 보한다.

  ③ 센터의 업무를 수행하기 위해 직원 및 상담원을 둘 수 있다.

제4조(운영위원회) ① 사업추진에 관한 주요사항을 심의하기 위하여 운영위원회를 두고 센터장이 위원장이 된다.

  ② 운영위원회 위원은 센터장, 취업지원부처장, 진로심리상담센터장, 현장실습지원센터장, 대학일자리지원팀장으로 하고, 간사는 대학일자리지원팀 소속 직원으로 한다.

  ③ 위원장 및 당연직 위원의 임기는 당해 보직 재임기간으로 한다.

  ④ 운영위원회는 다음 각 호의 사항을 심의한다.

   1. 사업의 기본방향 설정

   2. 사업계획서 등 사업의 주요 변경 사항에 대한 검토

   3. 기타 사업의 효율적 운영을 위해 필요한 사항

제5조(재정) 센터의 운영에 관련되는 재정은 대학지원금, 고용노동부 및 지방자치단체의 사업지원금으로 충당한다.

제6조(회계) 회계절차와 예산 및 결산에 관한 사항은 본교 관련 기준 및 고용노동부 사업지침에 따른다.

제7조(준용규정) 이 규정에 규정되지 아니한 사항은 본교 제반 규정을 준용한다.

     부   칙

1. (시행일) 이 규정은 2015년 12월 1일부터 시행한다.

     부   칙

1. (시행일) 이 규정은 2017년 9월 1일부터 시행한다.

     부   칙

1. (시행일) 이 규정은 2020년 10월 1일부터 시행한다.

     부   칙

1. (시행일) 이 규정은 2021년 3월 1일부터 시행한다.

     부   칙

1. (시행일) 이 규정은 2022년 4월 1일부터 시행한다.